Підведено підсумки роботи Великобагачанського районного суду у 2018 році

4 лютого 2019 року відбулися загальні збори суддів та працівників апарату Великобагачанського районного суду Полтавської області щодо результатів роботи у 2018 році.

Серед питань порядку денного були звіти голови суду та керівника апарату суду по підсумках роботи суду за 2018 рік.

Керівник апарату суду Зоя Година ознайомила присутніх з оглядом базових показників  ефективності діяльності Великобагачанського районного суду.

Також ознайомила з аналізом обліково - статистичної роботи в суді за 2018 рік та доповіла про роботу працівників  апарату суду щодо прийняття та реєстрації документів, що подаються до суду, про роботу суду зі зверненнями громадян та надання інформації відповідно до Закону України «Про доступ до публічної інформації», виконання планів роботи суду, забезпечення належного рівня організації діловодства в суді тощо. З-поміж іншого, розповіла про вжиті протягом року заходи для підтримання приміщення суду у стані, придатному для належного його функціонування, створення безпечних і комфортних умов для працівників та осіб, що перебувають у суді, матеріально-технічному та господарському забезпеченні діяльності суду.

Заступник керівника апарату суду Юрій Зіненко ознайомив присутніх з оглядом даних судової статистики  про стан здійснення правосуддя Великобагачанським районним судом у 2018 році. Проаналізував динаміку надходження судових справ, середньомісячне навантаження на суддів, якісні показники роботи, порівняв дані надходжень, розгляду справ  та матеріалів: кримінальних, цивільних, адміністративних, про адміністративні правопорушення з 2017 роком.

Консультант суду (по роботі з персоналом)  Ніна Крутько  доповіла про роботу служби управління персоналом в суді.

Голову суду Віталій  Хоролець підвів підсумковий аналіз роботи суду за 2018 рік та охарактеризував завдання, які стоять перед працівниками суду в 2019 році та наголосив на тому, що пріоритетним напрямком діяльності суду була і залишається якісна організація, всебічне забезпечення здійснення правосуддя. Унаслідок змін до кримінального процесуального законодавства та того, що на даний час в суді має повноваження лише один суддя, доводиться працювати з значним перевантаженням.  Однак, незважаючи на ці труднощі, показники роботи по здійсненню правосуддя не погіршилися.

Також акцентував увагу на тому, що задоволеність громадян рівнем отриманих судових послуг залежить від професіоналізму й культури спілкування кожного працівника і є одним із головних орієнтирів у діяльності суду. Вказав напрямки, на яких організація роботи вимагає покращення, та насамкінець побажав присутнім наснаги й успіхів у виконанні своїх професійних обов’язків.